岗位职责:
1、借助价值流分析分析等精益工具,组织对下属事业部进行现场管理诊断评价;
2、识别改善机会(如七大浪费等),跟进辅导精益生产改进项目,包括效率提升、产能提升、空间节省、物流动向优化,并参与验收评审;
3、指导事业部开展5S工作、目视化管理、标准化推进、构建合理化建议体系,并提供相应的培训及支持;
4、收集并提炼内外部精益管理及***案列,在事业部间进行分享及推广;
5、参与评审厂区规划、物流及工艺布局规划;
6、负责精益生产的培训与推广,普及精益生产知识,促进精益文化形成;
7、协助精益经理完善公司精益生产管理体系及标准;
8、上级交办的其他任务;